Статья:Лицензия для институтов переподготовки кадров.

Сотрудники, желающие развиваться в своей отрасли, выгодны любому бизнесу, однако не каждый работник согласен тратить свое время на дополнительное образование без отрыва от работы. Возможным решением здесь может стать открытие в компании института переподготовки кадров. Поскольку институт переподготовки кадров относится к образовательным учреждениям, которые имеют свои программы и регулярно повышают квалификацию работников, то ему необходимо получить соответствующую лицензию, а Центр профессионального лицензирования «Лидер» расскажет, как это сделать.

Что такое лицензия на институт переподготовки кадров и кому она нужна

Важным нюансом в повышении квалификации сотрудников является выданный документ о профессиональной переподготовке. Если компания проводит на регулярной основе тренинги или семинары, но по их окончанию сотрудникам не выдают никакие сертификаты, то необходимости в получении лицензии нет. Не нужна лицензия и в случае прохождения простой стажировки работника.

К институту переподготовки кадров на предприятии предъявляются следующие требования законодательства:

• Должно быть материальное и техническое обеспечение по соответствующим стандартам;
• Руководство должно подписать разработанные программы обучения;
• Необходимо нанять педагогов, которые могут подтвердить свое образование и стаж работы по специальности;
• Институт должен иметь свои учебники, курсы и методические пособия, которые можно найти как в электронном виде, так и в печатном;
• Пройти проверку от Центра гигиены на соблюдение санитарно-эпидемиологических стандартов;
• Пройти проверку пожарного надзора;
• Создать необходимые условия охраны здоровья студентов и преподавателей.

Как получить лицензию на институт переподготовки кадров

Лицензирование института переподготовки кадров – процесс, который сложно освоить без навыков в области лицензионного законодательства. Центр профессионального лицензирования «Лидер» возьмет все трудности на себя, вам достаточно принести нам документы по компании и доверенность на подачу и получение лицензии. Так вы сможете избежать риска в отказе выдачи документа от лицензирующего органа из-за неправильно собранного пакета документов или ошибок в заявлении.

Обучение сотрудников непосредственно на предприятии – обязательное требование закона. Повышать квалификацию и проходить аттестацию нужно при назначении на новую работу, переводе на другую должность либо в новый отдел или филиал. Кроме того, потребуется обучение и для специалистов, проводящих закупки на тендерах.

Прежде чем обучать сотрудников без отрыва на производстве, нужно подобрать помещение под институт переподготовки кадров и грамотно его оборудовать – нужно поставить специальную мебель, установить проекторы и компьютеры при необходимости.

Обязательным условием получения лицензии является подбор грамотных и квалифицированных преподавателей, к которым в законе «Об образовании» установлены специальные требования:

• Они должны работать по специальности определенное время и иметь подтвержденный стаж
• Работа в институте переподготовки кадров не должна быть противопоказанной;
• Иметь педагогический диплом с отметкой о выбранном предмете;
• Иметь подтвержденную квалификацию – то есть на руках нужно иметь сертификаты.

В компании должны быть разработаны специальные программы для института переподготовки кадров, их утверждает руководитель.

Лицензия нужна компании, если ее работники будут аттестованы после окончания переподготовки и выдан диплом или сертификат об обучении.

Этапы получения лицензии на институт переподготовки кадров

Сначала обратитесь с документами в местный орган Рособрнадзора, который и выдает лицензии на образовательную деятельность. Заявление о выдаче лицензии рассматривают не более 45 дней, за которые у института должны проверить все бумаги, прийти с проверками и вынести решение о выдаче или отказе в лицензии.

К заявлению нужно приложить копии:

• Устава;
• Свидетельств о постановке на учет и о регистрации в качестве юридического лица;
• Подтверждающие документы на помещение (договор аренды или купли-продажи);
• Справки о пригодности помещения к использованию в качестве учебного – ее выдает инспектор Центра гигиены;
• Квитанцию об оплате государственной пошлины;
• Заключение из Госпожарнадзора о проведенных мерах пожарной безопасности.

К помещению закон тоже прописывает отдельные требования. Нужно поставить мебель, на которой будут проводить занятия; установить технику, оснастить пожарной сигнализацией, установить кондиционер, свет, батареи и провести в них тепло. В самом институте должен быть гардероб, сантехнический узел, комплект оргтехники.

Есть и определенные стандарты по метражу для каждого ученика – на одного студента должно приходиться не менее 2,5 кв. м. Для столовой или кафе нужно получить справки из Роспотребнадзора.
Кроме того, потребуется проверить помещение и на санитарно-эпидемиологические нормы, и на пожарные стандарты, поэтому нужны проверки от Центра гигиены и Госпожарнадзора.

Итоговым результатом процесса получения лицензии на институт переподготовки кадров станет документ от лицензирующего органа, который содержит информацию о сроке действия лицензии. В лицензию входит и приложение, в котором указывают конкретный вид образовательной деятельности – институт переподготовки кадров, а также адрес, в котором сотрудники повышают свою квалификацию.

Ответственность за деятельность без лицензии на институт переподготовки кадров

Повышать квалификацию без отрыва на производстве нужно обязательно с лицензией. В КоАП предусмотрена административная ответственность в случае отсутствия такой бумаги. Так, если деятельность образовательного учреждения признают коммерческой, то должностное лицо может получить штраф в 5 000 рублей, если обучение проходит на платной основе, и до 50 000 рублей, если обучение некоммерческое.

Для компаний предусмотрены более строгие наказания. За попытку обучать без лицензии на институт переподготовки кадров на платной основе взыщут штраф до 50 000 рублей, при бесплатном повышении квалификации на фирму наложат от 170 000 до 250 000 рублей штрафа.

Предусмотрена и уголовная ответственность за деятельность института переподготовки кадров без лицензии. Если в ходе обучения причинили вред работнику, то должностное лицо может заплатить штраф до 300 000 рублей, либо лишиться свободы до пяти лет. Либо же отработать ущерб на принудительных работах не больше пяти лет.

Юристы Центр профессионального лицензирования «Лидер»:

• Проведут для вас юридическую консультацию, где вы сможете задать все вопросы по лицензии на институт переподготовки кадров;
• Проверят предоставленные документы на подачу заявки на лицензию и устранят все ошибки в случае их обнаружения;
• Передадут документы в лицензирующий орган за вас и сопроводит на всех стадиях проверки организации;
• Получат лицензию и передадут ее вам.

Для получения лицензии без юридических проблем достаточно оставить заявку на сайте или позвонить нам по телефону. С Центром профессионального лицензирования «Лидер» вы сможете спокойно заниматься своими делами и не бегать по инстанциям.

Список услуг и цен:

Стоимость услуг – 45 000 рублей.

Госпошлина – 7 500 рублей.

Срок получения лицензии – 30 календарных дней.

Лицензия бессрочная.

Санитарно-эпидемиологическое заключение на помещение для института переподготовки кадров

Стоимость услуг – 25 000 рублей. Срок получения заключения – 30 календарных дней. Заключение бессрочное.

Заключение Государственного противопожарного надзора на помещение для института переподготовки кадров

Стоимость услуг – 25 000 рублей. Срок получения заключения – 30 календарных дней. Заключение бессрочное.